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中医特色护理质量评价在中医护理管理中的应用

随着经济社会的发展，我国对于中医文化的重视程度不断增加，临床上的护理管理与护理理念也发生了转变，由于人们对于健康的认知水平也不断的提升，对于临床上的护理管理工作也提出了更高的要求。因此，基于傳统护理管理上，开创新型的护理管理模式以适应临床需要十分迫切。本次研究中，通过将100名患者均分两组，对观察组患者采取中医特色护理质量评价护理管理，而对照组采取传统的中医护理管理，观察对比其护理管理效果。

护理人员对于对照组患者采取传统的中医护理管理，而观察组患者，在简单护理管理基础上，实施中医特色护理质量评价管理，具体措施如下：首先在科室建立中医特色护理小组，选择科室护士长以及年资较高的护理人员共同组成小组，小组成员通过访谈、收集患者的各项基础资料、与科室护理人员进行访谈三种形式，制定中医特色护理质量评价管理计划，开展护理管理。小组成员应对各项中医护理操作进行登记，制定标准，定时定期实施考核，考核内容包括科室护理人员的护理理论以及中医操作技术，对于考核不合格的护理人员，对其进行相应的培训，以提升科室整体的中医护理质量。

中医护理管理模式随着人们对于护理质量与护理要求的提升而不断的发生变化，为了提升医院整体护理质量与护理满意度评分，将中医护理质量评价运用于我院中医护理管理中十分必要。传统的中医护理管理中，多数参考西医护理管理模式，中医护理管理模式不能得到有效的提现，而中医护理管理，主要是整体观念为主，通过提升科室护理人员的各项中医理论知识与操作技术，让护理人员在临床护理工作中贯彻辨证、整体的中医护理理念，有效的提升了科室整体护理质量，有利于构建和谐的护患关系。本次研究中，观察组患者的护理质量明显优于对照组。

综上所述，将中医特色护理质量评价运用于我院中医护理管理工作中，能有效的提升我院科室的护理质量，提升医院整体形象，同时有利于提升患者对护理人员的满意度，值得在临床上推广。